サバイバーシップ・ラウンジ
サバイバーシップ・ラウンジ

雇用継続や就職・復職への悩みや不安について、ファシリテーターを中心に話し合い、同じ体験をした仲間から、解決のヒントや心のもちよう、似たような経験や情報を提供しあい、働くエネルギーを分かち合いましょう。 愚痴良し!悩み良し!笑いあり! 心と身体をリフレッシュし、JOBをJOYに変えましょう!※訴訟の仲介、就労斡旋などは一切行いません。

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就労セカンドオピニオン~電話で相談・ほっとコール~
就労セカンドオピニオン~電話で相談・ほっとコール~

がん治療には、経済的な不安や雇用継続への不安がついてまわります。 職場に産業医がいても相談し難い、友人や同僚、家族にも相談できず、ひとりで悩みを抱え込んでいる方、ご家族の方。1人で抱え込まないで思い切って第三者の意見を聞いてみませんか?

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WorkCAN's
WorkCAN's~企業内ピアサポーター養成プロジェクト~

企業内における「がん」への理解促進、就労支援における医療機関への橋渡し役として、支援体制全体の質の向上などを目指します。

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WorkCAN’sの研修資料はこちらから

エピソードバンク
エピソードバンク

2021年World Cancer Dayオープン、WorkCAN'sエピソードバンクのサイトはこちらから。 働きながら治療を続けるサバイバーの皆様が、どんな時にどんな苦労・不安があって、それをどう解決していったのか、 こんな時はどう気持ちを切り替えたのか、他にも嬉しかったこと、楽しかったこと、などそれぞれのエピソードを仲間と 共有する場です。皆さまの投稿が仲間の力になります。ふるってご参加ください。

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お知らせ
  • 2023年6月3日 開催終了

    本セミナーは、終了しました

    WorkCAN’sオンライン(Zoom)セミナー
    がんから考える職場の心理的安全性とは?
    ~みんなの幸せのためにわたしたちができること~
    開催のお知らせ

    WorkCAN’sは7月12日(水)にオンライン(Zoom)にて『がんから考える職場の心理的安全性とは?~みんなの幸せのために わたしたちができること~』と題したセミナーを開催いたします。
    ◆日 時:2023年7月12日(水)14:00~16:35予定(研修終了後には参加者交流会も予定)
    ◆開催方法:ZOOMミーティングシステム
    ◆参加費:無料
    ◆定 員:100名(先着順)
    ◆対 象:企業にお勤めの方で
    ・社内でがん経験者や家族の身近なサポーターになりたいとお考えの方
    ・がん経験者や家族のための社内コミュニティ立ち上げに関心・興味のある方
    ・がんから考えるD&I(ダイバーシティ&インクルージョン)に関心・興味のある方

    詳細はこちらから→チラシ
    職場での病気の開示などに関する「心理的安全性」が確保できる組織づくりや幸福度、がんを経験したからこそできる社会貢献など、働きやすい環境づくりのために「わたしたちができること」を皆で一緒に考えていきましょう。セミナー終了後には参加者交流会も予定しています。 奮ってご参加ください。

  • 2023年3月31日

    WorkCAN's専用ページ開設
    WorkCAN'sの活動などにご興味のある方はお気軽にお問合せください。

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